Em reunião realizada na manhã desta sexta-feira (15) na sede do Sinteac os servidores de apoio das escolas da rede municipal apresentaram a direção do SINTEAC suas principais reivindicações, tendo em vista entenderem que o sindicato é seu principal representante e que algumas leis e acordos firmados com a categoria ainda no processo de negociação de Data – Base municipal no mês de julho ainda não estão sendo cumpridas.
Dentre elas podemos destacar:
· Vencimento inicial está abaixo do salário mínimo exigido por lei, e para igualar-se e necessário o pagamento de complementação;
· Gratificação pela participação em cursos de aperfeiçoamento;
· Gratificação pela conclusão de cursos Técnicos e de Nível Superior;
· Recebimento do reajuste retroativo negociado na Data – Base deste ano;
· Gratificação por exercício de função dos motoristas, sendo que os mesmo estão recebendo bem menos em relação aos que foram recém contratados;
· Redução de carga horária de 40h para 30h;
· Aprovação de gratificação para os servidores que não estão em função insalubre;
· Reformulação da Lei de Gestão Municipal;
· Valorização de cursos de capacitação;
· Melhorar a oferta de cursos de capacitação para apoio e administrativos;
· Revisão da progressão na carreira (pulada de letra);
· Sexta parte para apoio e administrativos;
Na oportunidade o SINTEAC comprometeu-se em apresentar através do presidente Lauro Benigno que também é vereador, um anteprojeto de lei (PCCR) com as principais reivindicações dos trabalhadores em educação tanto dos funcionários de escola quanto dos professores, pois o SINTEAC já apresentou uma minuta de lei a Secretaria Municipal de Educação e que ainda não houve uma resposta sobre as principais mudanças a serem estabelecidas.
DO BLOG DO SINTEAC